雇主过敏控制计划

雇主知道当前的医疗费用轨迹是不可持续的。然而,拥有一支健康高效的员工队伍对于成功至关重要。

如果您的自费小组正在寻找降低慢性过敏和相关疾病(包括过敏性哮喘,慢性鼻窦炎和湿疹)成本的方法,那么“过敏选择”的过敏控制计划可能是一个有价值的难题。

我们的计划可通过舌下免疫疗法或过敏滴剂帮助识别潜在的过敏症并改变疾病,以:

  • 减少或预防相关合并症的发展
  • 降低过敏和相关疾病的治疗费用–上门诊治,程序和药物支出
  • 通过方便的治疗方法提高依从性,生产率并减少缺勤
  • 将具有验证结果的治疗有效地无缝集成到工作流程中

通过两个步骤了解如何无缝集成该程序。

《拉克罗斯方法议定书》的结果已通过验证研究所(Validation Institute)的验证,该研究所由人口健康科学家和生物统计学家组成的独立团队提供客观审查,以验证医疗保健的绩效。有关更多信息,请访问 validationinstitute.com.

实施过敏控制程序非常简单:

步骤1 –对使用协议的教育/培训提供者和诊所工作人员

我们使用以下方法帮助您启动简化的诊断和治疗计划: 拉克罗斯方法™协议.

我们为您的医疗服务提供者提供其成功交付护理所需的工具,并创建无缝的工作流程以确保一致性和更好的结果,其中包括患者沟通工具。

我们的 持牌药房 业界领先的血液和皮肤测试服务可提供支持和专业知识,以指导提供者完成每个步骤,从而为广泛的患者自信地诊断和开具定制的过敏性滴剂治疗。

第2步-结合成功的最佳实践

在对提供者和诊所工作人员进行培训之后,我们将继续通过最佳实践计划为您提供支持。

  • 符合HIPAA的提供者门户,可监视患者依从性并轻松创建,跟踪和管理治疗订单。
  • 药房人员和医学顾问可以为各种患者案例和复杂性提供指导和支持。
  • 对于需要转诊或咨询过敏专家的高度复杂的过敏病例,可以使用卓越中心作为支持。
  • 业务开发团队可帮助您分析索赔数据以识别您的真实过敏成本;并帮助确定可能覆盖生命的目标可能是最佳治疗方案。

下一步是什么?

是否已准备好寻找一条新途径,以取得更好的结果并降低成本?让我们开始对话。